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          交道鎮:“四個制度”加強第一書記考勤管理

          來源:澄城縣政府 發布時間:2021-10-29 11:37 作者:張艷萍 發布人:交道鎮 瀏覽次數:

          為切實提升第一書記駐村幫扶工作實效,交道鎮建立完善考勤、例會、督查、獎罰四項制度,狠抓第一書記考核管理,助推駐村幫扶工作見實效。

          考勤制度。嚴肅工作紀律,嚴格執行第一書記考勤、請銷假制度,由鎮黨委負責考勤。要求第一書記堅持吃住在村、工作在村,遵守上下班紀律,按時參加鎮村干部會議,因特殊情況需請假的,要按規定履行請假手續。

          例會制度。第一書記每周二參加鎮村干部例會,吃透和掌握鎮村當前重點工作,以便下到村上更好地開展工作。鎮黨委每月召開第一書記座談會,就工作中的重點和難點,交流經驗、展開討論、研究措施,為第一書記搭建起交流溝通的有效平臺,促進駐村幫扶工作取得實效。

          督查制度。加大督查檢查力度,鎮黨委聯合鎮紀委采取進村抽查、實地走訪、民意調查、查看民情日記、考勤記錄等方式,對第一書記在崗、履職情況進行檢查。對工作不到位的,給予相應的處理。

          獎懲制度。鎮黨委嚴格按照縣委組織部相關要求,落實管理責任,激發工作活力。依據第一書記在崗、履職及群眾滿意度等情況,核定考核格次,在全鎮進行通報,并以正式文件送至縣委組織部和幫扶單位。

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